REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL
NÚCLEO CARACAS
DOCTORADO EN SEGURIDAD, DESARROLLO Y DESARROLLO INTEGRAL DE LA NACIÓN
DOSSIER ESTRATEGICO
Unidad Curricular: Complejidad Y Prospectiva
Docente: Dr. Miguel
Álvarez Cádiz
Doctorante:
Wogler Ibraim Canache Figueredo
Cédula de Identidad: 10.576.098
Correo: wcanache@@gmail.com
El Dossier
Estratégico nos da una compilación de los artículos más leídos del Club Tablero
de Comando. Es importante señalar que es aquí donde se conjugan un sin número
de experiencias traducidas en conocimiento adquirido por más de quince años,
descubriendo nuevas metodologías que abren un abanico de procedimientos
aplicables en atención a diversos escenarios prospectivos.
El Prof. Vogel, en
su libro Dossier Estratégico muestra un método para desarrollar planificaciones
estratégicas efectivas en cortos tiempos. El método consiste en el desarrollo
del Tablero de Comando o cuadro de Comando, en el cual mediante un sistema
estructurado se gerencia la ejecución de las estrategias y actividades de la
empresa. Por lo que se debe iniciar con la determinación de la misión, visión y
valores de la empresa. Luego establecer estrategias, objetivos y perspectivas;
tomando en consideración los indicadores estratégicos y operativos que
permitirán planes funcionales y durante la ejecución realizar balances de
resultados hasta verificar si realmente se están en vías de la obtención de los
resultados finales planificados.
Como herramienta de
desarrollo es importante crear un Mapa Estratégico en el cual se desarrollan
con más detalles los objetivos y la relación entre la causa y el efecto de
éstos. Los objetivos deben ser ingresados en una matriz que permitirá evaluar
su desarrollo y alcance, ello por ser éste una herramienta operativa. Es
importante destacar que todo plan estratégico conlleva a un plan operativo, que
no son rígidos, pues en la implementación y desarrollo pueden ser sometidos a
ciertas variaciones que pudieran estar o no previstas en el plan.
..
Así mismo al igual
que estamos evaluando estrategias a seguir, Es determinante la estrategia en el
desarrollo e implementación del plan. Pero una estrategia exitosa va a depender
de la correcta evaluación del plan incluyendo sus escenarios, indicadores y
variables, por lo que se deben evaluar los riesgos de índole estratégicos que
pueden surgir en la consecución de la planeación estratégica, los cuales podrían
retardar el logro de las metas planteadas, por lo que se hace necesario
prevenir los mismos anticipando decisiones que minimicen y eliminen alguna
probabilidad de algún riesgo, haciendo seguimientos periódicos a la efectividad
de los controles, definiendo cuáles serán las medidas previstas para prevenir y
contrarrestar posibles escenarios.
El manual de
Dossier Estratégico, sin duda alguna es una herramienta que reduce tiempo en la
planificación y aporta información para el proceso gerencial, pero una de las
críticas que se le hace a los métodos convencionales es la subjetividad, la
cual se mantiene en menor grado pero igual está presente, porque los
parámetros para su programación son hechas por el ser humano quien recopila los
datos ya sea por métodos como la Tormenta de Ideas, o Delphi, para
posteriormente incorporarlos con técnicas matemáticas y estadísticas como una
innovación.
Es importante
enfatizar, que el camino hacia la estrategia está definido en tres etapas:
·
La primera etapa: Planificación estratégica.
·
La segunda etapa: Ejecución del plan y la tercera la.
·
La tercera Etapa : verificación y Optimización de resultados
Sin menoscabo de lo
antes señalado, es importante tener presente que a la par de ello, están los
indicadores de gestión que permitirán a la empresa u organización, ver si está
alcanzando o no los objetivos planteados, que equivaldría a los niveles de
producción.
Cabe destacar que
dicha herramienta permite crear un Mapa Estratégico en el cual se desarrollan
con más detalles los objetivos y la relación entre la causa y el efecto de
éstos. Los objetivos deben ser ingresados en una matriz que permitirá evaluar su
desarrollo y alcance, ello por ser éste una herramienta operativa. Es
importante destacar que todo plan estratégico conlleva a un plan operativo, que
no son rígidos, pues en la implementación y desarrollo pueden ser sometidos a
ciertas variaciones que pudieran estar o no previstas en el plan.
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